Relay, then reveal.募集内容
2028年卒向けに、入社時点で職種を固定せず研修を通じて適性や志向を確認して配属を決める早期採用コースです。WEBショップ企画運営、商品開発、デザイン、コンシェルジュ、総務、商品情報管理、採用広報営業、製造発送管理などが配属候補です。
選考フロー
1専用ES・履歴書提出
2適性検査
3一次面接
4適性検査
5二次面接
6入社前オリエンテーション
募集要件
2028年卒業予定者
2028年卒向けに、入社時点で職種を固定せず研修を通じて適性や志向を確認して配属を決める早期採用コースです。WEBショップ企画運営、商品開発、デザイン、コンシェルジュ、総務、商品情報管理、採用広報営業、製造発送管理などが配属候補です。
2028年卒業予定者